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채용 관련 문의는 해당 기관·시설 담당자에게 해주시기 바랍니다.

채용완료 | 상인종합사회복지관 직원 채용 공고문

페이지 정보

작성자 한효민 작성일22-01-14 10:10 조회299회 댓글0건

첨부파일

본문

상인종합사회복지관 직원 채용 공고문

 

1. 모집분야 : ‘고독사 예방을 위한 사회적 고립가구 지원 및 대응체계구축사업 2차년’ 전담인력 1명 

              (사회복지공동모금회 중앙회 지원)

2. 근무조건

가. 근무기간 : 2022. 2. 1. ~ 2023. 1. 31. (12개월) 

             (*3차년도 사업 선정시 1년 연장가능) 

나. 근무시간: 주5일 (주 40시간)

다. 보수 : 보건복지부 사회복지관 인건비 기준에 준함.(명절효도휴가비 별도)

 

3. 자격조건 및 담당업무 

가. 자격조건 : 

   1) 관련 자격증 소지자 우대(사회복지사업법에 따른 사회복지사 2급이상 소지자)

   2) 운전면허소지 및 운전경력자 우대

   3) 다음의 결격사유에 해당하지 않는 자(*결격사유 해당시 합격 및 고용취소)

     가)사회복지사업법 제35조의 제2항에 따라 사회복지시설 종사자 결격사유에 해당되지 않는자

           -종사자로 재직하는 동안 시설이용자를 대상으로 성폭력범죄 및 아동청소년 대상 성범죄를 

             저질러 금고 이상의 형 또는 치료감호를 선고받고 그 형이 확정된자

     나)법적 및 성폭력 범죄 조회시 결격사유가 없는자

     다)장애인복지법, 아동복지법 등 관련법에 따른 결격사유에 해당되지 않는자     

 나. 우대조건 : 컴퓨터를 활용한 문서업무가 가능자, 사회복지분야 혹은 마을활동 관련 유경험자, 운전면허증 소지자(실제운전가능자), 국가보훈대상자 및 장애인(국가유공자 등  예우 지원에 관한 법률, 장애인고용촉진 및 직업재활법에 의거 가점 채용(관련 증명서류 제출 시 인정)

 다. 담당업무 : ‘고독사 예방을 위한 사회적 고립가구 지원 및 대응체계구축사업’ 운영

    (사회적고립가구 발굴 및 사례관리, 대응체계 구축을 위한 지역조직 업무, 프로그램기획 및 평가 등의 행정업무) 

 

4. 전형절차

가. 1차 서류전형(2022. 1. 26. 수) – 서류접수 마감 후 합격여부 개별 통보

나. 2차 면접전형(2022. 1. 27. 목) – 서류전형 합격자에 한해 실시 

다. 최종 합격발표(2022. 1. 27. 목) – 합격여부 개별통보

 

5. 응시원서 접수

가. 접수기간 : 2022. 1. 12.(수) ~ 1. 26.(수) 14시까지(도착분에 한함)

나. 접 수 처 : 상인종합사회복지관 총무팀

다. 접수방법 : 이메일(sanginwc@hanmail.net) 및 방문·우편 접수 

라. 제출양식 : 공개채용지원서 및 자기소개서(본기관 소정양식-첨부파일), 개인정보수집이용에 대한 동의서(서명 후 스캔하여 제출), 응시자격 관련 자격증 사본,(관련 증빙서류 제출시 인정) 

               경력증명서(해당자에 한함)

마. 주 소 : 대구 달서구 상화로 371 상인종합사회복지관 3층 사무실

바. 문 의 : 상인종합사회복지관 과장 배윤정 (☎ 053-641-1100)

 

6. 기타 유의사항 

가. 채용절차 공정화에 관한 법률 시행에 따라 채용에 불합격한 구직자가 채용서류를 제출기관에 반환 청구할 경우 돌려받을 수 있음. (온라인 접수는 제외) 청구기간은 채용여부 확정일로부터 14일 이내이며, 청구기간 경과 후 개인정보보호법에 따라 채용서류는 파기됨.

나. 기재된 내용이 사실과 다르거나 채용신체검사, 결격여부조회 결과 불합격자는 합격취소 또는 임용이 취소됨.

다. 적임자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있음.

라. 최종 합격된 자의 계약포기, 합격취소(채용결격사유 발생 등), 채용 후 즉시 퇴직 등의 사유로 결원이 발생한 경우 합격자 발표일로부터 3개월 이내에 면접 차순위자를 추가 합격자로 결정할 수 있음. 

마. 본 채용공고문은 사정에 의하여 변경될 수 있으며 변경 시 홈페이지에 공고

 

2022. 1. 12.

 

상인종합사회복지관장

 

 

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